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職場の人間関係が理由で辞めた場合の退職理由例
2008-01-02
面接官が退職理由を知りたがるのは、何か問題があったから退職したのではないか？と考えるからです。せっかく採用しても、同じ問題ですぐに辞められないように、あらかじめ確認して不安を取り除きたいんです。
職場の人間関係が理由で辞めた場合の、退職理由の例です。
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退職理由では、前の会社を否定しないことがコツ。
前の会社と違うタイプの会社で働きたいことをＰＲしています。
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